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(Page créée avec « <p>Dans une optique de démocratie directe, l’assemblée générale est l’instance suprême et ses décisions prennent souvent préséance sur celles de toutes les autres.</p> Une assemblée générale recquiert *des rôles *un ordre du jour *un code de procédures »)
 
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*un ordre du jour
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'''Facilitation <br>'''
| style="width: 85.0258%; height: 146px;" | <p>Personne ne participant pas aux débats menant à la prise de décision afin de présenter des intentions communes pour lesquelles le consensus sera testé. Doit être une personne en qui les personnes présentes ont confiance en la capacité d'écoute active pouvant être peu biaisée (une personne extérieure est parfois la mieux placée pour occuper ce rôle). Rédige et présente les intentions communes à la suite des discussions suivant une question pour laquelle une décision est nécessaire. Va faire suivre l’ordre du jour au groupe. Peut intervenir sans avoir besoin de tour de parole.</p>
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<span style="color: rgb(224, 62, 45);">Il est recommandé que la facilitation soit une tâche rotative parmi des personnes qui se forment et s'entraident afin d'éviter la dépendance à une personne qui serait toujours la facilitatrice désignée.  <ref>https://docs.indymedia.org/pub/Main/IndygenderResearchers/CHAPTER6BROOTENHADLFeb2407.pdf</ref>  </span>
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<span><span style="background-color: rgb(251, 238, 184);">Certains groupes choisissent de distinguer la '''personne facilitatrice''' et la '''personne à l'écoute du consensus'''. La personne facilitatrice va donc seulement faire suivre l'ordre du jour et la personne à l'écoute du consensus va présenter les intentions communes.</span><br></span>
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'''Responsable du temps ou&nbsp;''timechecker'''''
| style="width: 85.0258%; height: 51px;" | <p>Fait respecter le durées de chaque points de discussion (si une durée est prévue pour chaque point), les durées des tours de parole ainsi que des plénières.&nbsp;</p>
*Avant de commencer une plénière (discussion large), il est recommandé d'en établir une durée. Celle-ci pourra être modifiée en cours de route.
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<p><span style="background-color: rgb(251, 238, 184);">Certains groupes choisissent d'utiliser le''' système des doigts''' pour s'autogérer : chaque personne lève le doigt correspondant à son tour. Si une personne a un doigt levé, elle lève deux doigts et quand la personne avant elle commence à parler, elle lève un doigt afin de signifier qu'elle prendra le prochain tour de parole. Certains groupes utilisent ce système en gardant leur''' paume vers le haut''', un concept lié à la philosophie pour enfant qui signifie l'ouverture et la non-hostilité, </span></p>
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'''Responsable de la prise de notes'''
| style="width: 85.0258%; height: 74px;" | <p>Note les grandes lignes de ce qui est dit et ce qui est adopté par voix consensuelle.</p>
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| style="width: 14.9742%; height: 51px;" | '''Responsable de la prise de notes des tâches'''
| style="width: 85.0258%; height: 51px;" | <p>Noter les tâches qui doivent être prises afin que les propositions puissent être exécutées. La prise de tâches peut se faire après la proposition ou en fin de rencontre.</p>
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| style="width: 14.9742%; height: 107px;" | '''Senti'''
| style="width: 85.0258%; height: 107px;" | <p>Garder l'espace sain pour les personnes.</p>
''Voir la section [https://fr.wiki.lehub.ca/index.php/Comment_int%C3%A9grer_un_gardiennage_du_senti_et_de_la_s%C3%A9curit%C3%A9_sans_tomber_dans_la_surveillance%3F#_Strat%C3%A9gies_qui_ne_mettent_pas_les_gens_%C3%A0_l%27%C3%A9cart Stratégies qui ne mettent pas les gens à l'écart] de la page [[Comment intégrer un gardiennage du senti et de la sécurité sans tomber dans la surveillance?]]''
|}
=Ordre du jour=
=Code de procédures=

Version du 11 janvier 2023 à 18:42

Dans une optique de démocratie directe, l’assemblée générale est l’instance suprême et ses décisions prennent souvent préséance sur celles de toutes les autres.


Une assemblée générale recquiert

  • des rôles
  • un ordre du jour
  • un code de procédures

Rôles

Rôles durant la réunion

Facilitation

Personne ne participant pas aux débats menant à la prise de décision afin de présenter des intentions communes pour lesquelles le consensus sera testé. Doit être une personne en qui les personnes présentes ont confiance en la capacité d'écoute active pouvant être peu biaisée (une personne extérieure est parfois la mieux placée pour occuper ce rôle). Rédige et présente les intentions communes à la suite des discussions suivant une question pour laquelle une décision est nécessaire. Va faire suivre l’ordre du jour au groupe. Peut intervenir sans avoir besoin de tour de parole.


Il est recommandé que la facilitation soit une tâche rotative parmi des personnes qui se forment et s'entraident afin d'éviter la dépendance à une personne qui serait toujours la facilitatrice désignée. [1]


Certains groupes choisissent de distinguer la personne facilitatrice et la personne à l'écoute du consensus. La personne facilitatrice va donc seulement faire suivre l'ordre du jour et la personne à l'écoute du consensus va présenter les intentions communes.

Responsable du temps ou timechecker

Fait respecter le durées de chaque points de discussion (si une durée est prévue pour chaque point), les durées des tours de parole ainsi que des plénières. 

  • Avant de commencer une plénière (discussion large), il est recommandé d'en établir une durée. Celle-ci pourra être modifiée en cours de route.

Responsable des tours de parole

Note les tours de paroles des personnes présentes et invite les gens à s'exprimer. 


Certains groupes choisissent d'utiliser le système des doigts pour s'autogérer : chaque personne lève le doigt correspondant à son tour. Si une personne a un doigt levé, elle lève deux doigts et quand la personne avant elle commence à parler, elle lève un doigt afin de signifier qu'elle prendra le prochain tour de parole. Certains groupes utilisent ce système en gardant leur paume vers le haut, un concept lié à la philosophie pour enfant qui signifie l'ouverture et la non-hostilité,

Responsable de la prise de notes

Note les grandes lignes de ce qui est dit et ce qui est adopté par voix consensuelle.

Responsable de la prise de notes des tâches

Noter les tâches qui doivent être prises afin que les propositions puissent être exécutées. La prise de tâches peut se faire après la proposition ou en fin de rencontre.

Senti

Garder l'espace sain pour les personnes.


Voir la section Stratégies qui ne mettent pas les gens à l'écart de la page Comment intégrer un gardiennage du senti et de la sécurité sans tomber dans la surveillance?

Ordre du jour

Code de procédures

  1. ↑ https://docs.indymedia.org/pub/Main/IndygenderResearchers/CHAPTER6BROOTENHADLFeb2407.pdf
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